去中心化交易所 dYdX 為 v4 發布提出 2000 萬美元激勵計劃

dYdX 正在推進一項由 發起的2000 萬美元啟動激勵計劃提案Chaos Labs方便順利遷移到其版本 4 (v4) 平台。該基金在主網上部署後來自 dYdX Chain 社群金庫,指定期限為六個月

dYdX 正在推進一項由 發起的2000 萬美元啟動激勵計劃提案Chaos Labs方便順利遷移到其版本 4 (v4) 平台。該基金在主網上部署後來自 dYdX Chain 社群金庫,指定期限為六個月,以促進用戶和交易量無縫轉移到 dYdX Chain。該提案旨在收集社區認可,並服從 dYdX 鏈上的治理提案。

dYdX Grants 團隊聘請 Chaos Labs 作為服務提供者來執行多項任務,例如建立入口網站用於做市商風險、有限合夥人獎勵報告和分析以及新資產上市。為了在 dYdX v4 上提供無需許可的市場上市,他們還參與了研究,重點是降低風險、改善用戶體驗和流動性供應激勵。

dYdX 接近 v4 發佈時面臨的主要挑戰是遷移和擴大其現有用戶群。確保流動性和激勵用戶遷移到新的 dYdX 鏈的必要性被認為是 dYdX v4 成功的關鍵。歷史數據強調了流動性挖礦或代幣獎勵計劃在促進整個 DeFi 領域的協議增長和交易量方面的有效性。發布激勵計劃旨在透過鼓勵快速過渡到 v4 來複製這一成功。

該計畫分為兩個主要階段,即啟動前和啟動後,具體如下:

預先啟動

交易獎勵創世研究:初步階段著重於制定獎勵分配方法,以促進期望的使用者行為dYdX Chain生態系統,包括存款、交易、質押和治理參與。

v4 分析和風險入口網站:旨在提供透明度並支援 dYdX 驗證獎勵接收者的活動社群。此入口網站將充當資料中心,提供有關使用者和特定市場活動的見解。

v4 獎勵排行榜門戶:這將透明地顯示用戶參與度和累積獎勵,促進良性競爭和社區參與.

發佈後

交易季節:激勵計畫將分為多個交易季節。初始季節較短,以便可以微調獎勵策略並改善清洗交易偵測。隨後的季節將隨機確定,以引入不可預測性,從而減少潛在的操縱。

交易季節分析:每個交易季節結束後,將產生分析報告,突出市場動態、用戶行為模式和整體方案功效。這些見解對於制定未來的獎勵分配決策至關重要。

DYDX 獎勵的分配將由每個交易季結束時的 dYdX Chain 社區提案決定。 Chaos Labs 將在任何關於啟動激勵計劃下的獎勵分配的 dYdX 治理投票中放棄投票,以保持公正和透明的決策過程。

此提案定於2023 年9 月28 日至2023 年10 月2 日期間進行社區體溫檢查在最終治理提案之前,該提案將在每個交易季節後在 dYdX 鏈上建立。社區以 99.08% 的票數近乎一致支持該提案,總共有 1500 萬 DYDX 票支持該提案,這體現了社區對啟動激勵計劃的強烈認可。

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